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第32部分（第1页）

我说：“于经理，我对公司没有任何意见，真的，我觉得公司很好，我在这儿呆的也很舒服。”

于海挪了挪身子，尽量让自己坐的舒服些：“小黄啊，你的个人能力很强，工作也很卖力，这一切公司都是看在眼里的，咱们部门马上就要调级，报告我都已经递交上去了，而且咱们部门还有一个经理助理的名额，过不多久就要宣布任命通知了。”

这是开始利诱，不知道一会儿还有没有威逼，只可惜我是属共产党的。

我索性跟他挑明：“于经理，我对公司的人事制度没有任何意见，也绝不是因为待遇问题，真的只是出于个人原因。”

于海沉了一沉，仍有些不死心：“小黄啊，自从你进公司我就是这个部门的经理，可以这么说，我是看着你成长起来的。

咱有什么说什么，你是我见过的人中极有天分的，公司也花了不少心血培养你，留在公司，还有很多机会等着你。

我比你痴长几岁，也经历过一些事情，你现在可能还意识不到，找一家好的公司不容易，找一个好的老板更难，错过了会很可惜，也许别的公司能给你开更高的薪水，给你更诱人的许诺，但这些也许只不过是一些肥皂泡，最终未必能兑现。”

于海这分明是在套我的话，我懒的兜圈子，直截了当的说：“于经理，廖总和公司待我不错，我从来没想过跳槽。”

于海脸色登时有些不自然，他慢慢坐直了身子，然后又开始跟我兜圈子，近一个小时的交谈终于消磨掉了于海所有的耐心，他向后一仰，靠在椅子背上，我知道，这个运作代表了他内心的放松，看来谈话就要结束了。

果不其然，于海的脸上露出疲惫的笑容，他说：“看来我只有祝你一帆风顺了。”

我说：“于经理，你是个称职的部门经理。”

于海保持着微笑：“谢谢。

对了，离职的事你还没跟廖总说过吧？”

我半开玩笑的说：“越级上报可是公司的大忌呀。”

其实我是有些不知道该如何面对廖广志，毫不夸张的说，在我最困难的时候，如果不是廖广志伸出援手，我都不知道现在会是什么样子，从某种意义上来说，他是我的贵人。

我选择这个时候离开，不知道会不会被当做忘恩负义，但我自己心里清楚，我的心已经不在这儿，勉强留在这儿，是对自己的不负责，也是对廖广志的不负责。

于海说：“当初你进公司是廖总打过招呼的，离职的事还是你自己跟廖总谈吧。”

我们的谈话就这样结束了，然后我去找廖广志，透过玻璃墙，能看到廖广志正在和销售总监胡杨谈事情，我就站在门外一直等着，仿如做错了事被罚站的小学生，而我的心情也如做错事一般的忐忑。

胡杨离开后，我敲响了办公室的房门，听着里边传来廖广志浑厚的声音：“请进。”

我的心一下子提到了嗓子眼。

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第七章

走进办公室，我有些局促的说：“廖总，您有时间吗？”

廖广志本来在低头写画着什么，听见声音抬起头来，微笑着说：“等我两分钟。”

并示意我坐在对面。

我心情复杂的坐了下来，廖广志马上又开始低头在纸上勾画，接着就陷入了沉思。

闲着没事，我就开始端详廖广志，于海作为一个部门经理，每天已经忙得焦头烂额，廖广志一定比于海工作还要辛苦，奇怪的是，无论什么时候看到他，总是一副神采奕奕的样子，仅这一点就非常人所能及。

足有一刻钟的功夫，廖广志忽然抬起头来，望着我歉意的笑笑：“抱歉，让你等久了。

什么事？”

面对廖广志的微笑，我几乎退缩了，我不知道他听到这个消息会怎么样，失望？焦急？抑或是愤怒？但我深信一点，一件坏事，来的越早造成的影响越小。

我不说话，廖广志也没有追问，就那么平静的望着我。

鼓了半天勇气之后，我终于开口道：“廖总，我……我已经向于经理递交了辞职申请。”

出乎意料的，廖广志听完之后仍十分平静，他说：“为什么？”

我说：“我试着自己创业。”

廖广志摇了摇头：“我记得告诉过你，永远不要用‘试’这个字眼，去做，只有认认真真的去做才有可能成功。”

这已经不是我第一次犯这个错误，但可能将会是最后一次有人纠正我。

听廖广志的意思，对我离开公司这件事没有任何意外，这实在有些不合常理，难道在我进来之前于海已经打电话向廖广志报告过了？我试探着问：“廖总，您同意我辞职？”

廖广志温和的笑了：“为什么不？”

这一下倒问得我哑口无言，廖广志接着说：“天下没有不散的筵席，这只是迟早的事。