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第3部分（第1页）

个“眼”

里过。

每天仅批阅文件大约需一个小时。

自从到任，陆国杰就前所未有地忙碌起来，他必须尽快全面地了解掌握清河市的情况。

一个月来，他走访了清河的各个部门和重要单位，找人谈话，了解干部的情况。

谈完了班子成员，接着找各部委办局和乡镇的头头谈话，谈话记录就记了三大本。

陆国杰深知为官之道在于识人、用人，他所做这一切都在为调整清河市的各级领导班子作准备。

陆国杰找干部谈话时总是仔细地观察对方，听其言，观其相。

陆国杰读过些相书，略知些“骨相”

。

陆国杰认为命相不可全信，但人的体貌特征与其性情、行为、品性还是有内在关系的。

陆国杰在调研过程中，针对不同人采取不同的谈话风格，对谨慎者放松了谈；对夸夸其谈者考问着谈；失意者让他发牢骚，叫他感到希望；得意者多问其咎，让他感到压力。

陆国杰边听边分析，不时地发问、追问。

新书记考查干部，让清河各级领导都打起了精神，为官者谁不怕摘乌纱，一时间各部门、各单位的工作都变得主动起来，清河市的工作出现了新起色。

一般来说，新领导上任后总要开几个会，发表一下施政方针，鼓一鼓劲，抓几件工作。

陆国杰到任一个多月，既不开会也不讲话。

开始郑卫东对陆国杰上任以后不开大会，不发表施政讲话，不急于做总体部署，感到不理解。

现在他才发现陆国杰不但高明，而且心机难测，陆国杰抱弓控弦引而不发，对清河的干部形成一种无形的压力。

郑卫东在不摸底的情况下只能一边积极工作，一边观察等待。

而陆国杰要的就是这种效果。

。

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领导班子（三）（1）

阳光律师事务所是个松散的合伙人律师事务所，律师端木铎己经是一个多月没到所里了。

他今天来到所里，是因为所长老高约他到所里谈谈。

其实他早就知道老高要谈的内容，无非是他代理的几家工程公司状告清河市政府的案子。

这个案子本身并不复杂。

市政府在发布下水道工程公开招标的公告以后，有四家公司投标，结果是四家公司都没中标。

这项工程被没有参与投标的安海市政工程公司拿走了，据说这是因为安海市领导的指示。

一个月前端木铎作为这四家公司的律师，把清河市政府告上了法庭，法院已正式受理此案，近期就将开庭。

这一状告清河市政府的案子，还没开庭就在全市引起了不小的轰动。

端木铎坐在办公桌前，点着一支烟不紧不慢地抽着，一边不紧不慢地翻看着报纸。

所里的文书吴小娟说：“端木，你怎么还穿着身旧西装？你最少也有两个星期没洗头，肩膀上净是头皮屑，你现在有钱了也该打扮打扮了”

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